林喜瑜
林喜瑜
1996年受命筹建宝安区教育局直属新蕾小学,任学校负责人。 2000年,调入深圳宝安区新安街道建安小学,任校长。 2005年8月,调入区教育局直属宝城小学,任校长。
简历
林喜瑜,男, 宝安区人,1960年12月生,中共党员,研究生学历,中学高级教师。
1981年参加教育工作,执教深圳市大鹏中心小学
1985年调入刚成立一年的东莞市重点小学宝城小学,担任语文科组长。
1987年就职宝安区宝民小学,任教副教导主任。
1989调入宝安区建安小学,任副校长。
1996年受命筹建宝安区教育局直属新蕾小学,任学校负责人。
1998年再度受命筹建教育局直属弘雅小学,任负责人。
2000年,调入宝安区新安街道建安小学,任校长。
2005年8月,调入区教育局直属宝城小学,任校长。
业绩
从普通青年教师到先后担任四所学校校长,20年基层领导岗位的历练,塑造了林喜瑜同志独有的工作作风和人格魅力。他的缜密思考、执着率真、亲和务实等品质深得同事及社会的认可和推崇。特别是不辱使命,完成区教育局直属新蕾小学、弘雅小学的筹建工作,以及成功地把一所普通的街道办学校建安小学,打造为在特区享有盛誉的省一级学校,有力地见证了林喜瑜同志杰出的工作能力和不凡的工作业绩。
到宝城小学任职以来,他团结同志,真抓实干,用人格魅力和工作精神拉近和广大师生的距离,树立起表率形象,有力推进宝城小学发展进程。工作中,深入师生、深入教学、善于管理,积极寻找老校实现从优秀到卓越跨越的新思路、新方法,并身体力行倡导同舟共济、共生共荣的“行船”理念,营造平安、健康、宽松、和谐的校园环境,用“多想教师难处,多想教师好处,多给教师益处,少在办公室发威,少在名利面前伸手,少在困难面前徘徊”的三多三少规则严格要求班子成员。
2005年末,从校情实际出发,制定宝城小学新时期“创和谐发展乐园,建师生成长名校”五年发展规划。规划出台后,他注重工作的过程、细节,狠抓执行与落实。从强化“课前和课堂”两个常规入手,亲自督导德育处、教学处两个部门抓学生文明礼貌、早操、眼操、课间课前活动、及教师的备课、作业,试行“一停二静”行为要求,有效规范师生的教与学行为。
2006年,历经探索与磨合,林喜瑜同志倡导的“以人为本”、“搭建平台,师生双向成材”、“让每个学生在充分发展中快乐成长”、“让活动成为学生成长的历练场”、“以养成教育为主要内容,以活动为主要形式,全面培养学生综合素质”等系列理念,在实践中得到广泛的认同和有力推行,校园氛围更加和谐,校风、学风、教风继续向好。特别是随着落实两个“规范”,做好一个“优化”的中心工作落到实处,有效推动课改科研、品牌特色、班子及教师队伍建设的进展。科学管理能力、行政执行能力、核心竞争力、教书育人能力以及学生全面发展能力也得到进一步提高。
两年的励精图治,学校五年发展的通途全面打开,尤其是顺利通过创建宝安区优秀科组,创建依法治校示范校,创建优质化学校,广播体操标兵学校复评等系列重大评估、评比活动,锻炼了班子及教师的工作能力,优化了校园硬件建设,推动了内涵式发展步伐,展示了形象,凝聚了人心,充分发挥了窗口和品牌学校的示范作用。
荣誉
林喜瑜校长凭借突出的专业能力,先后获得“南粤教坛新秀”、“深圳市十佳师德标兵”等专业称号。与此同时,作为学校领导,他严于律己、率先垂范、事事处处表现出一个管理者应有的思想素质和情操风范,先后被评为“东莞市百位最佳青年”、“宝安区优秀校长”、“优秀校长标兵”、“宝安区首届名校长”、 “优秀共产党员”、“模范共产党员”,2003年、2006年当选为宝安区第三、四届党代会代表。
参考资料
目录
概述
简历
业绩
荣誉
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